爱药网:健康管理师就业范围和证书用途

2019-06-20

当前,我国健康管理师的人才严重不足,缺口高达1000万人。 考取健康管理师的人才,就业机会也相对较大: 健康管理师的就业范围 1.各级医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、社区卫生服务中心、体检中心; 2.企业、学校及事业单位卫生医疗机构; 3.老年人服务机构; 4.健康教育所及有关机构; 5.健康类产品公司和其它保健品公司、医药代表等; 6.健康管理公司、健康咨询中心、康体中心、养生中心; 7.私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工作室等。 尽管如此,还是会有很多人对健康管理师持怀疑的态度。 尤其是对于不清楚健康管理师的人,心中存有很多疑问,如:健康管理师有什么用?拿到资格证后能找到怎样的工作? “健康管理师职业资格证”含金量有多高? 2019年1月17日,在人社部印发的《国家职业资格目录》中,健康管理师被纳入了技能人员技能职业资格的目录,且由国家卫健委考试鉴定。 考试成绩合格者,将获取由国家卫健委人才交流服务中心和人社部职业技能鉴定中心联合盖章颁发的健康管理师职业资格证书。 健康管理师的证书还有以下这些作用: 1.领补贴:考取健康管理师证书的人,可以到当地人社局领取1000-2000元不等的补贴。 2.评职称:健康管理师资格证书是调级评职称的重要证书依据。 3.高薪资:健康管理师的薪酬较高,根据不同地区收入差异薪资待遇在6000-20000元。 4.加积分:凭借健康管理师的证书,还可以增加你的积分,助你拿到居住城市绿卡。 5.减个税:它可以作为职业资格继续教育技能人员职业资格类减免。 未来发展趋势 据日本卫生部公布的相关数据,在日本,每300人就拥有一名健康管理师,健康管理师的数量相当于临床医师的2.4倍。 然而,现在我国专业健康管理方面的从业人员仅有10万人左右,如果按照日本健康管理师所占全国人口比例的一半计算,我国未来所需的健康管理师保守估计也需200万人,人才缺口非常巨大。 而随着我国“全民健康管理工程”的推进、人口老龄化的进程加快以及期望寿命的延长,这一数字预计还将继续增长。 另一方面,我国的高端人群聘请私人健康管理师的热潮也在逐步显现,寻找专属的私人健康顾问,让他们为自己的形体及健康保驾护航,已经成为越来越多高端人群进行长期健康投资之选。 爱药网:值得信赖的报考机构 2019年健康管理师报名正在进行中,健康管理师目前没有单独的报名首页,只能通过机构协助报名。 爱药网业务拓展至全国范围,内容包含健康管理师、执业药师和一级建造师等。 健康管理师职业的出现,是适应社会健康的需求而产生的。食品安全、营养与健康、营养与保健、营养与康复已成为社会新的需求,培养专业技术人员已成为当前社会的迫切需求。 针对目前社会及学员对于健康行业的渴求度,爱药网致力于培养职业人的专业竞争力。 爱药网采用一次报名多种上课方式融合——超值全方位的服务;同时,采用“精讲+冲刺+实操”的课程模式,让学员将所学进行学以致用。主要特色为“即时学习在线题库,无限多次循环听课”。 我们的班型在价格和教学内容上均有一定的差异性,更细致的满足了不同群体的产品需求,广大学员可以从自身情况进行选择,保证了课程形式的多样化,也确保了学员选择的自主性。 爱药网  http://aiyao.chaosw.com/

爱药网:执业药师的发展前景如何 如何一次通关

2019-06-20

   众所周知,执业药师就是专业的药学技术人员证书。在药品的生产、经营、使用行业有着很重要的作用。然而近年来,执业药师考试的报名人数每年都保持在80万人左右,2015年考试人数甚至一度达到了112万人数之高。   执业药师的需求缺口依然很大。   ‘十三五’规划提出,要求到2020年底,每万人口执业药师数超过4万人。但是17年注册人数仅仅达到18万人,平均每万人口执业药师人数仅为2.8人。目前,中国医药从业者达到130万人,但持证者不足三分之一,市场对持证执业药师需求量巨大。   证书必要性高   医药体制的改革,药监部门规定,所有从事医药类工作者必须持证上岗,执业药师含金量大幅度提升。   薪资优越   执业药师平均工资6000元左右,一线城市资深药师薪资可高达8500-12000元。   很多同学对执业药师的证书考取很是心动,但是又担心自己脱离学习太久,复习计划心有余而力不足。其实,对于备考不用过多担心给自己过大的心理压力。只要做到有计划的学习,考取证书的成功率还是可以十分稳妥的。   爱药网,是一个名师云集的高端教学平台,可以根据老师系统的阶梯复习方法,从入门学习到基础学习,再到能力提升阶段,从而可以更好的达到冲刺学习阶段,最后突击巩固阶段,真正的达到快速通关,终身享受。系统导图的教学思维方式,将知识点 高频考点 易错题型等全部吃透,真正的做到科学的教学方法提分,使学员们更容易通过考试。 爱药网  http://aiyao.chaosw.com/

执业药师到底有什么用?我们来看看执业药师究竟有什么用吧!

2019-05-28

随着《药师法》的公布,很多学员对于执业药师的备考抱有一定的怀疑态度,怀疑执业药师的考试是不是有必要,对于执业药师的前景不是很看好。下面,我们就从执业药师的职权责和其他方面来看看执业药师究竟有什么作用。 1、执业药师的职责、权利和义务: (1)执业药师的基本准则执业药师必须遵守职业道德,忠于职守,以对药品质量负责,保证人民用药安全有效为基本准则。 (2)执业药师必须严格执行《药品管理法》及相关法规、政策,对违法行为或决定,有责任提出劝告制止、拒绝执行或向上级报告。 (3)执业药师在执业范围内负责对药品质量的监督和管理,参与制定、实施药品全面质量管理及对本单位违反规定的处理。 (4)执业药师负责处方的审核及监督调配,提供用药咨询与信息,指导合理用药,开展药物治疗的监测及药品疗效的评价等临床药学工作。 2、执业药师是药店得以生存和长远发展之必备法宝: 根据《国务院关于印发国家药品安全“十二五”规划的通知》,执业药师是指经全国统一考试认证合格,取得《执业药师资格证书》,并经注册登记,在药品生产、经营、使用单位执业的药学技术人员。为强化对公众合理用药的指导, 3、执业药师就业前景: 许多人去药店买药都会遇到这样的问题,不知道自己得的病该吃哪种药?这就需要一个专业的人员来解决问题。现在国家也要求售卖处方药的药店都必须有注册执业药师,若有执业药师对症下药,以后到药店买药再也不会感到眼花缭乱。 据了解,随着新修订的药品管理法即将实施和药品分类管理制度的逐步推行,执业药师将在药品生产、经营和使用领域发挥越来越重要的作用。虽然每年的报考人数在逐年上升,但现在还是相关方面人才还是很少。 网友实例举证 有很多已经考过或者身边人考过执业药师的网友用身边的实际例子来证明考取执业药师证书的必要性: 实例一: 不同的地区,不同的需求。广东是缺执业药师的,第一药店多,需求大。执业药师尽管这两年考过的人数加起来比上十年还多。无奈全国的药店开的太多,不够用。(这里普及一下,执业药师的境遇并非那么差,也并非大家想象的那么美好,中国的国情嘛,大家都知道的)。 实例二:我的一远方亲戚,在央企湖南某下属医药连锁批发单位,四十岁。中专学历,之前早就有了考证的资格。无奈人也不是特别爱学习的。岗位是采购经理。业务能力强,裸考过一两次后没有考上,就随之放弃了。到了2014年以后,发现公司里面的职位晋升中越来越重视执业药师。药品批发企业同样也有质量管理规范,而且检查审核要求是对着规范条文一条条来的。她之前是比较有经验的,毕竟一个企业的老员工嘛,公司花了6K-7K请了一个本科毕业的执业药师小伙子。结果书是倒背如流,但是活儿一点都干不了。当时老总就说了:XX,你要是今年考上执业药师,我给你每个月加2000的工资。她今年就起早贪黑的看书听课考执业药师去了。 4、人才紧缺导致执业药师薪资上涨: 目前,我国药店执业药师数量尚有差距,执业药师稀缺,有些城市取得执业药师资格证的人数仅占需求人数的三分之一。目前的现状,已经成为药品经营进一步发展的瓶颈,而伴随着国家对医药行业规定的进一步规范,执业药师的薪资也将会一路飙升。在医药类专业招聘网站上,对执业药师的招聘量也一直位居前列。 5、执业药师就业前景一片光明: 执业药师资格考试报名条件苛刻,考试难度比较大,通过率较低。由于在“十二五”规划出台之前,我国各地零售药店不同程度地存在执业药师不被使用的情况,医院药房尚未实施执业药师制度。所以执业药师的培训也不被重视,根据国家人事部考试中心近几年数据统计,考试合格率仅在20%左右。 总结下来:建议大家:及早投入到执业药师考试的复习过程中去,执业药师的前途广泛,但考试极为严苛。考前可以选择正规的培训机构加培训,但是,俗话说得好:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。执业药师是缺,但更缺乏的是有能力的执业药师。考证的意义是提升能力,不是一证就走遍天下了。爱药网小编温馨提示:如果你想要在这个行业里面继续发展下去,或者是有志向致力于医药健康事业。就必须得自己考个证。同时,也要注意实际能力的提升! 点击了解更多执业药师资讯  

2019年健康管理师证书好考吗?

2019-05-28

【摘要】三级健康管理师证书好考吗?这是每年考生们向小编必定会问的问题,关于这个问题爱药网健康管理师频道为大家整理了一篇相关答疑内容,为大家对健康管理师考试的考试科目和考试难度进行了分析,希望对大家有所帮助。 每次到了健康管理师报名的时候,都会有考生来问健康管理师证书好考吗?小编想说世上的事没有唾手可得的,都需要我们付出努力,只要我们掌握正确的复习技巧和复习方法,选上一门正确的健康管理师培训课程也就不难考了。为了能够让大家顺利的复习,爱药网健康管理师频道为大家整理了一些关于考试难度的分析,希望大家熟练掌握。 健康管理师考试考什么: 考试形式:上机考试 考试分为两场:理论知识、操作技能 理论知识(9:00-11:00);操作技能(14:00-16:000 各科满分100分,均达到60分为合格。必须两科一次通过,一科没过成绩不保留, 1、理论知识考题分两部分,一是单选题共70道,二是多选题共30道,这里需要注意的是单选多选的分值都是每题1分。分值一样。多选题少选多选都没分。 2、技能操作考题分两部分,一是“共用题干单项选择题”、二是“案例分析题”。共60个单选,40个多选题。每题1分。 健康管理师证书好考吗? 总的来说,目前健康管理师还没有纳入国家统考,所以相对于来说,还是比较容易考的!只要你认真备考,多看书,多做题,是没有问题的。 看书的时候,拿支笔,把重点的划下来,然后再理解性的记忆。这样,你就不会看过就忘啦~ 如果你觉得自己的自制力不强,复习效率低,那么选择参加一个健康管理师培训班,无疑是最佳备考方法。一边看教材一边跟着老师学习,你学到的知识会更详细,掌握的知识点也会更全面,那么你考试通过率也会更高!所以只要大家认真学习,所以对于取得健康管理师证书还是非常容易的。 爱药网小编温馨提醒:以上内容就是爱药网健康管理师频道为您整理汇总的“2019年健康管理师证书好考吗?”,更多健康管理师相关复习资料、模拟试题和历年真题,请您联系招生老师。http://aiyao.chaosw.com/

2019上半年最后一批《健康管理师》高级国家职业资格证开始报考了

2019-05-27

根据国家人力资源和社会保障部及国家卫健委(原卫计委)相关通知,2019年上半年健康管理师国家职业资格证考试已经安排出来了,想从事健康管理师工作的考生可以开始报考了,为了大家方便的学习及参加考试,考生们可以根据需要报考,考生可根据自身能力选择报考时间!现将《健康管理师》相关具体事项给大家公布一下: 健康管理师列入国家职业资格目录 2017年2月人力资源社会保障部《关于职业资格目录清单公示内容调整情况的说明》正式将健康管理师列入水平评价类职业资格目录,由卫计委(卫健委)负责具体的考核鉴定工作。   关于促进健康服务业发展的若干意见 2013年10月,国务院出台了《关于促进健康服务业发展的若干意见》【国发2013(40号)】文件,健康服务产业即将成为推动我国经济转型升级的重要目标,到2020年,总规模将达到8万亿元以上。目前健康管理人才缺口高达1000万。健康管理师的证书是用人单位对持证人任用、聘用、以及考核能力的重要标准。我国人口又有13亿,慢性病患病率高、老年化群、越来越多... 健康管理师职业前景 1、健康管理师在健康保险行业中的就业前景 人保健康于2005年率先获准开业,成为我国第一家专业健康保险公司。通过实施专业化的健康诊疗风险控制,可以降低保险公司的赔付率,扩大利润空间。 国务院《“健康中国2030”规划纲要》(19次提到保险) 提出:“要积极发展商业健康保险,落实税收等优惠政策,鼓励企业、个人参加商业健康保险及多种形式的补充保险。到2030年,现代商业健康保险服务业进一步发展,商业健康保险赔付支出占卫生总费用比重显著提高。 健康管理师将在健康保险中将扮演越来越重要的角色。 2、健康管理师在企业健康管理中的就业前景 企业人群是健康管理的又一重要目标人群。越来越多的国内企业认识到员工健康对于企业的重要性,不少企业已将员工定期体检作为保障员工健康的一项重要举措。部分企业引入了员工健康风险评估项目,随着健康管理服务的不断深入和规范,针对企业自身的特点和需求,开展体检后的健康干预与促进,实施工作场所的健康管理项目将是健康管理在企业中应用的主要方向。相信在不久的将来,真正的大型企业都会增加健康管理师的工作岗位。 3、健康管理师在社区卫生服务中的就业前景 社区卫生服务在我国的医疗卫生体系建设中扮演着重要角色,是人民群众接受医疗卫生服务的“守门人”,是二级医疗卫生体系的网底,也是社区发展的重要组成部分。健康管理师可以为社区卫生服务在以下3个方面提供帮助: 第一,识别、控制健康危险因素,实施个性化健康教育; 第二,指导医疗需求和医疗服务,辅助临床决策; 第三,实现全程健康信息管理。健康管理个性化的健康评估体系和完善的信息管理系统,有望成为社区利用健康管理服务的突破点和启动点。 4、健康管理师在专业健康管理体检机构中的就业前景 如:健康体检中心、健康管理公司、营养咨询公司、心理咨询机构等 目前国内已有慈铭、爱康国宾等大型连锁体检机构,在你完成体检的基础上对针对不同人群提出健康生活咨询、指导,有一定的健康管理性质。健康管理师作为专业的健康管理人员,可以在这些机构中发挥重大作用,施展自己的一技之长,而这些机构也会因为健康管理师的加盟而更加专业、全面。 5、健康管理师在医院的前景 目前,国内很多医院已经建立或者开始建立健康管理门诊中心。 6、健康管理师在养生会所、养老机构的前景 中国已经进入老龄化社会,老年人也是慢性病的多发人群,很多养老机构相继出现,并且开展针对老年人的全程健康管理,健康管理师是养老机构的必备人才。 7、自己创业:私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工作室。 国家大力支持健康产业发展,政府有补贴,税收有优惠,创业好机会。 报考对象:健康管理公司、健康咨询中心、药店、养生会所或保健中心、养老院(或老年公寓)、社区卫生服务中心、医疗服务机构、健康体检中心、医务工作者、高级健康顾问或从事健康教育、健康咨询、健康指导及相关的各界人士。 健康管理师报考条件 凡符合以下条件之一者,均可报名参加健康管理师(三级)鉴定考试: (1)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书; (2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作2年以上,经三级健康管理师正规课程达规定标准学时数,并取得结业证书; (3)具有医药卫生专业中等专业以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作3年以上,经三级健康管理师正规课程达规定标准学时数,并取得结业证书。 ( 4 )健康管理从业经验丰富者,可放宽条件。 (5)国家指定机构组织报名。 健康管理师报名指南 考试介绍:国家卫计委职业技能鉴定指导中心统一组织健康管理师国家职业资格(三级)鉴定考试。 考试时间:安排在每年4月、6月、9月、11月。 考试方式:采用笔试和人机对话的方式。 考试科目分为两科 考试内容 考试题型:1、基础知识考题分两部分,一是单选题共70道,二是多选题共30道。2、技能操作考题分两部分,一是“共用题干单项选择题”,二是“案例分析题”。 及格分数:分为理论知识考试和专业能力考核,均为机考。两科各60分。 鉴定成绩公布:考后三个月内公布考试成绩。 考试合格者,颁发由人社部职业技能鉴定中心、国家卫生计生委人事司、卫计委职业技能鉴定中心签章的《健康管理师》国家职业资格证书。 此证书全国通用,终身有效。可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪 的重要参考依据。 注意事项: 1、考试未通过可以补考吗? 考试任意一门未通过均视为考试未通过,补考需要重新报名,两科均需补考。 2、2000元技能补贴具体怎么领? 1.到户口生源地的社保局/交纳社保的社保局去社保大厅自助机器上查询打印证书和证书原件 2.《技能提升补贴个人申请表》社保局领取 3.身份证原件及复印件 4.本人农业银行卡原件及复印件 5.劳动合同原件和复印件 6.社保中失业险累计满36个月,并且单位还在继续为您购买社保 7.在取得证书后12个月内向社保所在地申领补贴。 由可以看出随着社会的发展,大健康升级了!升级为大战略,从“看病”到“看人”,全面取消以药养医,坚持预防为主,全民养生时代已来。健康管理师势在必行。 爱药网希望想报考健康管理师的考生抓紧时间与我们老师咨询报考,4月份是最后一批可以直接申报高级(三级)的考试了!明年国家卫计委会新增四级和五级的考试,明天4月份以后报名就需要从初级(五级)开始一级一级逐级报考了,有什么不清楚的可以留言或者发表评论,在此祝您考试顺利通过。http://aiyao.chaosw.com/

健康管理师,一个新兴的职业开启了,替代了心理咨询师

2019-05-24

一、职业介绍 国务院颁发《关于促进健康服务业发展的若干意见》中明确指出,要加大人才培养和职业培训力度,鼓励社会资本举办职业院校,规范并加快培养健康管理师、营养师等从业人员。国家卫生健康委员会(以下简称卫健委)职业技能鉴定指导中心负责开展健康管理师的职业技能鉴定相关工作,是健康管理师国家职业资格唯一的认证单位。 二、职业发展历程 2015年,健康管理师正式写入《国家职业大典》。 2016年,十三五规划确立"健康中国2020"战略!健康管理师将成为未来大健康产业的核心支柱。 2016年,厦门市幵展"三师共管、三师联动"试点,由专科医师、全科医师、健康管理师共同管理患者。 2017年,健康管理师由人社部转到国家卫计委,并实行职业资格技能补贴政策。 2018年,卫计委更名为卫健委即国家卫生健康委员会,健康管理师由卫健委颁发鉴定,进入前所未有的高度。 三、职业作用 1、健康监测: 专科监测 家庭监测 健康调查 健康体检 2、健康评估: 心理体能 功能医学 慢性风险 中医体质 3、 健康指导: 中医养生 营养运动 心理关怀 有效就医 4、 健康干预: 就医康复绿色通道 健康生活家庭讲座 四、市场前景: 健康管理师是国家第四批正式发布的新职业,自2017年11月份正式由人社部划至国家卫健委并由国家卫健委开展全国职业技能鉴定工作。健康管理师一般在健康办理公司、医院、体检中心、医药公司、保健、基层医疗机构等从事相关工作。未来5至10年,我国大约需要1000万健康服务产业人才,而专业健康管理师的需求置将超过200万人。 1、 国家认证证书、卫健委颁发证书。 2、 心理咨询师与营养师合并为健康管理师,含金量升高。 3、 国家大力支持医疗卫生职业工种。 4、 医疗、养生、保健行业必备证书。 http://aiyao.chaosw.com/

云南省健康管理师缺口约10万 今年启动培训

2019-05-22

   随着大健康产业的方兴未艾,健康管理师这个新兴职业也开始受到关注。5月19日,记者从“云南省健康管理师培训项目新闻发布会”上了解到,目前云南省约有健康管理师700名左右,但依照职业需求配比预估,我省健康管理师的缺口约为10万。    随着人口老龄化的进程加快,期望寿命的延长以及慢性病发生率的上升,人们对健康维护及改善的需求也日益增长,在传统医疗模式不能满足需求的情况下,健康管理师等职业应运而生。2017年,健康管理师正式编入新版国家职业资格目录清单,2017年11月,全国首批《健康管理师》试点考试,在云南开展招生培训工作,该职业逐步进入云南医疗卫生业界的视野。    特别在云南省、昆明市大健康产业发展日新月异的当下,5月19日,由云南省健康管理促进会支持,云南万年青健康管理师培训中心主办的“云南省健康管理师培训项目新闻发布会”在昆举行。会上,来自昆明市多家医院的护理专家、学员们齐聚一堂,共同从政策解读、职业重要性和发展前景等方面,聚焦健康管理师这一朝阳职业。    作为云南省首家健康管理师培训学校,万年青健康管理师培训中心校长孟姝含介绍,目前全国多个省市已将健康管理师纳入社区卫生服务中心、体检中心、养老社区等机构医疗卫生人才的必需配备,将为个人或群体提供健康监测、分析、评估、咨询、指导和危险因素干预。但目前我国专业的健康管理师缺口至少300万,预估云南省的该人才缺口约10万。但目前,我省获得正式职业资格的健康管理师仅700人左右。    活动上,云南省也正式启动了今年的健康管理师培训项目。将为医疗机构医护人员、卫生监督工作人员、疾病预防控制中心专业人员、社区卫生服务人员、家庭医生签约团队成员、养老护理机构工作人员及有意从事健康教育、咨询、指导的人士进行全面培训。 http://aiyao.chaosw.com/

闵行首次发布“就业蓝皮书” “健康管理师”紧缺

2019-05-21

据《劳动报》报道,在闵行区,哪些岗位最渴望求职者,哪些岗位又是招聘难度系数最大?昨日在“上海市民营企业招聘周闵行区专场”上,闵行公布了首份“就业蓝皮书”,数据显示,“健康管理师”一职的求人倍率居然高达140∶1,“护士”也同样极为紧缺,求人倍率达到70∶1。 35岁以下求职者过半 此次发布的“就业蓝皮书”样本数据来自12333上海公共招聘网、前程无忧、智联招聘等五大主流招聘网站,涉及招聘企业数1211家、岗位超1.2万个、招聘总人数逾2万,是闵行区人社部门首次对区内人才供给大数据的“摸底”。 数据显示,企业员工年轻化正成为趋势,应聘者的年龄大多集中在23至45岁,而23至35岁的80、90后成为了主流,占比达到了56.01%;36至45岁的应聘者比例则达到了28.31%。从整体学历分布来看,大学专科、高职是劳动力市场的主力军,比例达到44.65%;其次则是高中、中专、技校等,占比达到27.55%。、 民企依然是招聘“大户”,无论企业数还是岗位数均超过7成;其次则是外资企业,而国企招聘岗位占比最少。薪资方面,6000至12000元月薪的招聘岗位占比最高,达到41.1%;6000元以下的则占比39.58%。而高工资段位中12001至18000元、18001元至24000元、24001元至30000元、30000元以上的分别为8.95%、3.99%、2.79%和3.59%。 部分岗位缺口极大 什么是闵行缺口最大的岗位。从数据来看,“健康管理师”求人倍率高达140∶1,而位列其后的则是护士、销售工程师、研发工程师等。“健康管理师” 为何该职位如此缺人?闵行就促中心职介科首席职业指导师刘琼分析认为,伴随着养老需求不断加大,护理院、养老院数量增多,“健康管理”要求也随之提高,正因为如此,这一职位才会如此吃香。 “和护士一样,这一专职岗位的从业人员并不多。”刘琼指出,由于缺乏专业培训机构,加上不少年轻医护学子毕业后的首选依然是公立医院,从而使得这些岗位的缺口难以得到及时填补,“更重要的是,虽然岗位收入并不低,但其存在脏累苦的工作现状,而且职业天花板较低,难以得到提升,对年轻人的吸引力不够。” 技术工种招人依然难 缺口大,至少还能招到人。而一直招不到人的岗位又有哪些?蓝皮书中同样公布了“企业招聘岗位难度系数”最高的排行榜,“嵌入式系统设计工程师”高居榜首,难度系数达到12,这意味着企业为该岗位招聘了12次,但“颗粒无收”。除此之外,土建预算师、销售渠道专员、维修钳工、氩弧焊操作工、研发技术员、环评技术员、燃烧炉技术员、配色工程师等难度系数均在9以上。不难看出,高技能人才主导的技术工种,招人难度的确较大。 “体面就业”趋势明显 从蓝皮书的数据统计显示,求职者追求高质量的“体面就业”趋势明显。从岗位点击率分析来看,求职者对于国企、事业单位选择倾向高,最受应聘者关注的岗位是行政办公人员,比例超过2成,即使在见习岗位中也是如此。点击率最高的是铁路、地铁运输设备操作及相关人员,占比高达48.39%;代招岗位中,派出所监控、地铁站务员和福彩销售员则位居投递量前三。这从一定程度上显示,大多数求职者自身硬实力相对薄弱,招聘需求和人才供给仍然存在结构性矛盾,人才结构趋向单一不够多元化。 http://aiyao.chaosw.com/